Vous accompagner dans la mise en œuvre opérationnelle de la Clause Sociale d'Insertion
Vous êtes une entreprise attributaire d'un marché qui inclue des heures d'insertion ? Nous sommes là pour vous accompagner et répondre à tous vos questionnements.
La mise en œuvre
Le facilitateur vous accompagne pour atteindre l’objectif et justifier du nombre d’heures d’insertion prévu et effectué.
Présentation et aide au choix des modalités d'exécution
Mise à disposition de personnel, embauche directe, co-traitance ou sous-
traitance avec un atelier et chantier d’insertion (ACI) ou une entreprise d’insertion (EI) ou encore une Entreprise Adaptée (EA).
Vous trouverez dans la plaquette ci-après la présentation des partenaires en local.
Prendre rendez-vous
Définition des profils de postes
Nous définissons ensemble les profils de postes et nous mobilisons les partenaires de l'emploi dans le repérage des candidats.
L'intérêt des clauses sociales pour votre entreprise
Les clauses d’insertion permettent aux entreprises de :
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Participer à une action sociale qui peut être un support de communication pour l’entreprise,
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Identifier des nouveaux collaborateurs,
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Offrir des opportunités d’emploi en permettant de qualifier des publics en difficulté,
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Toucher de nouveaux publics et de travailler à la transmission des savoirs et compétences professionnels.
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Disposer d’une main d’œuvre locale préparée à l’exécution d’un lot ou d’un marché, - Réduire les risques liés à l’embauche de personnel grâce à l’accompagnement et au suivi des personnes en insertion,
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Valoriser cette démarche au sein de leur volet RSE (responsabilité sociétale des entreprises).